avatar

HORAS DJULIUS

Universitas Pasundan S3 - Ilmu Manajemen SINTA ID : 5974299
870
SINTA Score Overall
109
SINTA Score 3Yr
870
Affil Score
109
Affil Score 3Yr
Latest number of activities
PENGARUH BUDAYA KERJA, KOMITMEN AFEKTIF DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA APARATUR SERTA IMPLIKASINYA PADA KUALITAS PELAYANAN PUBLIK (SURVEY PADA DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU WILAYAH KARESIDENAN CIREBON CIAYUMAJAKUNING)
Leader : Azhar Affandi PROGRAM PENELITIAN FUNDAMENTAL ( HIBAH PENELITIAN INTERNAL UNPAS )
Personils : Horas Djulius;
2022 Rp. 1.000.000 Approved INTERNAL SOURCE
MODEL MANAJEMEN PENGETAHUAN DALAM PENGEMBANGAN PARIWISATA DIGITAL DI DESA WISATA
Leader : Horas Djulius PROGRAM PENELITIAN FUNDAMENTAL ( HIBAH PENELITIAN INTERNAL UNPAS )
Personils : -
2022 Rp. 25.000.000 Approved INTERNAL SOURCE
STRATEGI PENERAPAN TES PERSONALITY DALAM REKRUTMEN DALAM UPAYA MENINGKATKAN KINERJA MANAJER DI RUMAH SAKIT HERMINA ARCAMANIK BANDUNG
Leader : Horas Djulius PROGRAM PENELITIAN FUNDAMENTAL ( HIBAH PENELITIAN INTERNAL UNPAS )
Personils : -
2022 Rp. 1.000.000 Approved INTERNAL SOURCE
PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA DALAM PENURUNAN DAN PENCEGAHAN STUNTING DI KOTA BANDUNG MELALUI KADER PEMBANGUNAN MANUSIA (KPM)
Leader : Mohammad Sidik Priadana PROGRAM PENELITIAN FUNDAMENTAL ( HIBAH PENELITIAN INTERNAL UNPAS )
Personils : Horas Djulius;
2021 Rp. 1.000.000 Approved INTERNAL SOURCE
PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, BUDAYA PERGURUAN TINGGI, DAN SARANA PRASARANA TERHADAP KEPUASAN KERJA SERTA IMPLIKASINYA PADA KINERJA DOSEN UNIVERSITAS SWASTA DI SUMATERA UTARA
Leader : Mohammad Sidik Priadana PROGRAM PENELITIAN FUNDAMENTAL ( HIBAH PENELITIAN INTERNAL UNPAS )
Personils : Horas Djulius;
2021 Rp. 1.000.000 Approved INTERNAL SOURCE
ANALISIS STRATEGI PENGUATAN BUDAYA KERJA DALAM UPAYA MENINGKATKAN KINERJA PEGAWAI (STUDI KASUS PDAM TIRTA BENTENG TANGERANG)
Leader : Azhar Affandi PROGRAM PENELITIAN FUNDAMENTAL ( HIBAH PENELITIAN INTERNAL UNPAS )
Personils : Horas Djulius;
2021 Rp. 1.000.000 Approved INTERNAL SOURCE
PENGARUH IKLIM ORGANISASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KOMPETENSI DAN KOMITMEN SERTA IMPLIKASINYA PADA KINERJA ANGGOTA DEWAN (SURVEI PADA DPRD ANGGOTA DEWAN (SURVEI PADA DPRD METROPOLITAN PERIODE 2014-2019)
Leader : Mohammad Sidik Priadana PROGRAM PENELITIAN FUNDAMENTAL ( HIBAH PENELITIAN INTERNAL UNPAS )
Personils : Horas Djulius;
2021 Rp. 1.000.000 Approved INTERNAL SOURCE
INNOVATIVE BEHAVIOR: THE STUDY OF INTELLECTUAL CAPITAL EFFECT ON CREATIVE FASHION INDUSTRY IN BANDUNG, INDONESIA
Leader : Mohammad Sidik Priadana PROGRAM PENELITIAN FUNDAMENTAL ( HIBAH PENELITIAN INTERNAL UNPAS )
Personils : Horas Djulius;
2021 Rp. 1.000.000 Approved INTERNAL SOURCE
The Development of Creative Industries in Bandung from the Perspective of Community Empowerment, Business and Regional Economy
Leader : Horas Djulius Penelitian Kompetitif Nasional ( PD )
Personils : Horas Djulius; Juanim; Raeni Dwisanty;
2019 Rp. 127.145.000 Approved SIMLITABMAS SOURCE
The Development of Creative Industries in Bandung from the Perspective of Community Empowerment, Business and Regional Economy
Leader : Horas Djulius Penelitian Kompetitif Nasional ( PKLN )
Personils : Horas Djulius; Juanim; Raeni Dwisanty;
2018 Rp. 172.500.000 Approved SIMLITABMAS SOURCE
View more ...
Get More with SINTA Insight
Go to Insight

Summary

Article Quartile
Research Output
  Scopus GScholar WOS
Article 9 82 6
Citation 47 348 15
Cited Document 8 32 4
H-Index 3 11 2
i10-Index 2 11 1
G-Index 3 1 2
Get More with SINTA Insight

Go to Insight